Перечень документов, представляемых предприятием для получения разрешения на использование труда иностранных граждан определено в пункте 5 Порядка выдачи, продления срока действия и аннулирования разрешений на использование труда иностранцев и лиц без гражданства, утвержденного постановлением Кабинета Министров Украины от 08.04.2009р. № 322.
Среди документов, которые работодатель подает в центр занятости для получения разрешения на использование труда иностранца, помимо прочего указываются следующие документы:
- Копия документов об образовании или квалификации иностранца;
- Справка уполномоченного органа страны пребывания (происхождения) иностранца о том, что он не отбывает наказание за совершение преступления и не находится под следствием.
- Копии страниц паспортного документа иностранца, которые содержат основные идентификационные данные.
Согласно нормам действующего законодательства Украины иностранные официальные документы пользуются доказательной силой официальных документов на территории Украины без какого-либо дополнительного удостоверения если они составлены на территории государств, с которыми Украина имеет соответствующие двух-или многосторонние договоры.
Вы отметили, что на Вашем предприятии планируется использование труда гражданина Чехии. Поскольку между Украиной и Чехией заключены соответствующие международные договоры, то указанные документы должны быть переведены на украинский язык, а правильность перевода заверенная нотариально. Заверение документов штампом апостиль или любым другим способом в данном случае не требуется.
Посмотреть все консультации
Здравствуйте! Я планирую путешествие в Китай и намерен осуществить закупку вещей для личного потребления и пользования. Чтобы избежать проблем на таможне, подскажите, какие есть ограничения по количеству и стоимости товаров, ввозимых в Украину.
Здравствуйте! Я намерен одолжить родственнику денежную сумму в размере 10 000 грн. Как лучше с юридической точки зрения оформить передачу средств? Или будет достаточно лишь расписки от заемщика? Спасибо.
